上海落户政策公司,上海落户政策公司有补贴吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海落户政策公司的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海落户政策公司的解答，让我们一起看看吧。

1. 上海五大新城落户政策？
2. 上海公司怎么给员工落户？
3. 华为员工可以落户上海吗？
4. 上海上市公司高管能迁户口吗？

上海五大新城落户政策？

上海“五个新城”落户政策

1、五个新城的“居转户”年限有条件的由7年缩短为5年；

2、新城学校、医院录用的应届毕业生，在应届生评分落户时可以加3分；

3、放宽新城自行引进特殊人才的操作自***；

4、在新城工作并居住的人，可积累额外的居住证积分。

上海公司怎么给员工落户？

上海落户分两种情况：

第一种是通过人才引进落户，一种是通过七年居转户落户，最主要的还是看员工自身条件满足那种落户方式，公司只是代为申报的一个平台，当员工满足落户条件公司只需要在人才中心的平台上***，然后帮员工提交资料就可以。

给员工办理落户也是要分：居转落户、留学生落户、人才引进落户、应届生落户这四种情况。

情况一：居转户落户

一、上海居转户对公司的要求：

1、公司注册地在上海

2、公司依法纳税、诚信经营

3、工商登记状态正常（未注销、未吊销）注意：上海居转户申请与单位人数、注册资金没有必然联系。

华为员工可以落户上海吗？

可以申请落户上海，但是不可以直接落户。

华为的员工想要落户上海的话也是要凭借积分的，如果自己非常优秀，比方说是博士学历，那么就可以直接申请落户，但如果只是本科或者说专科学历的话，那么也要凭借相应的积分才能够落户，达到积分满足条件之后，才可以办理手续。

上海上市公司高管能迁户口吗？

上海上市公司高管是可以迁户口的，一般性来说的话，上市公司的高管都属于高素质人才，无论是从哪一方面学习的，学习方面还是从人才引进方面，他们都是有能力把户口落在上海的，或者是说把户口迁出，因此，不管怎么样？他们要想把户口落入的话，还是非常的简单的

到此，以上就是小编对于上海落户政策公司的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海落户政策公司的4点解答对大家有用。